- 客服主管平均工資數據分析
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- 區間 占比
- 1000元以下 0.2%
- 1000-1500元 0.1%
- 1500-2000元 0.4%
- 2000-3000元 3.3%
- 3000-5000元 20.8%
- 5000-8000元 39.9%
- 8000-12000元 27.8%
- 12000-30000元 6.1%
- 30000-50000元 0.3%
- 50000元以上 1.3%
¥12998
近1年 19522 份樣本 / 參考值:一星你覺得該統計數據準確嗎?- 偏高 31票(20%)
- 靠譜 78票(50.3%)
- 偏低 46票(29.7%)
數據顯示:客服主管薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是39.9%,其次是3000-5000元,占比是20.8%,希望該信息對您找客服主管工作有所幫助
- 客服主管隨工作經驗工資變化趨勢
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數據說明:
- 圖表數據是根據統計找工易網企業發布的職位信息數據所得,平均工資數據受用戶刷新、分享等多種因素有所差異,數據僅供參考。
- 本數據取自19522份客服主管職位平均薪酬樣本,最新更新時間:2020-12-24
- 相似崗位工資收入
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高級客服主管 ¥13000-18000所占到的比例是120%
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客服主管 ¥10000-15000所占到的比例是100%
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電商客服主管 ¥6000-8000所占到的比例是53%
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客服主管 ¥8000-10000所占到的比例是67%
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電商客服組長/客服主管 ¥5000-8000所占到的比例是53%
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五礦物業招聘客服主管 ¥6000-7000所占到的比例是47%
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物業客服主管 ¥6000-8000所占到的比例是53%
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物流客服主管 ¥4500-6000所占到的比例是40%
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- 哪些公司在招客服主管
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- 公司名稱福利待遇平均工資
- 成都安仕企業管理咨詢有限公司 雙休|社保|正式合同 ¥4000
- 好未來教育(原學而思教育) 雙休|社保|正式合同 ¥4000
- 上海樂相科技有限公司 五險一金|年底雙薪|周末雙休|加班補助|員工旅游|帶薪年假|人才推薦獎|績效獎金|定期體檢|出差補貼|節日福利|技能培訓 ¥4000
- 東方今典集團有限公司 雙休|社保|正式合同 ¥4000
- 東莞市鴻泰物業管理有限公司 雙休|社保|正式合同 ¥4000
- 其他地區
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- 與地區平均工資比
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*本職位高于均值90.7%